Proflex Personeel: Hét uitzendbureau voor banen in de groenvoorziening en grond-, weg- en waterbouw.
Lees en kijk mee met jouw toekomstige collega's.
Klik op een van onze medewerkers om het hele verhaal te lezen en de video te bekijken.
Wij werken onder andere met deze top werkgevers in de groenvoorziening en gww.
Proflex Personeel: Hét uitzendbureau voor banen in de groenvoorziening en grond-, weg- en waterbouw.
Proflex Personeel: Hét uitzendbureau voor banen in de groenvoorziening en grond-, weg- en waterbouw.
Solliciteerd gemakkelijk op één van onze vacatures of stuur een open sollicitatie!
Gesolliciteerd op één van onze vacatures? Gefeliciteerd! Wij nemen binnen 24 uur contact met je op!
Wij vinden de beste baan voor je, waarna je direct op gesprek kan bij de werkgever!
Heb je nog nooit in de groenvoorziening gewerkt, maar lijkt het je wél wat om buiten aan de slag te gaan? Goed nieuws: je hebt echt geen jarenlange ervaring nodig om te starten in het groen! Met de juiste motivatie en een beetje hulp kun je snel aan de slag. In deze blog vertellen we je hoe dat werkt.
Werken in het groen: ook voor beginners
De groenvoorziening is breder dan je denkt. Van het onderhouden van plantsoenen en parken tot het werken met machines of het aanleggen van tuinen: er is voor ieder wat wils. En ja, ook voor wie nog niet eerder in het groen heeft gewerkt. Veel werkgevers zijn op zoek naar mensen die gemotiveerd zijn, graag buiten werken en willen leren.
Wat heb je wél nodig?
Je hoeft geen diploma of ervaring te hebben, maar bepaalde eigenschappen helpen wel:
Dat zijn vaak belangrijkere punten dan ervaring. De rest kun je leren!
Leren op de werkvloer
Bij Proflex Personeel werken we veel samen met opdrachtgevers die starters graag de kans geven. Je begint bijvoorbeeld met eenvoudigere taken zoals schoffelen, bladblazen of grasmaaien. Ondertussen leer je steeds meer van je collega’s. Je hoeft het dus niet allemaal al te kunnen, je leert het vak in de praktijk.
Doorleren? Dat kan!
Wil je verder groeien in de groenvoorziening? Dan kun je via ons ook cursussen of opleidingen volgen. Denk aan:
En nog veel meer! Zo bouw je stap voor stap aan een carrière in het groen.
Starten via Proflex
Bij Proflex hebben we regelmatig vacatures voor starters. We kijken samen naar wat bij jou past én zorgen dat je goed op je plek zit. Geen ervaring? Geen probleem. Zolang jij zin hebt om te werken, zorgen wij voor de rest.
Nieuwsgierig geworden? Bekijk onze vacatures in de groenvoorziening of neem contact met ons op. Dan kijken we samen wat er mogelijk is voor jou!
Een nieuw jaar brengt niet alleen een frisse start, maar ook nieuwe afspraken in de hoveniersbranche. De cao voor hoveniers en groenvoorzieners is vernieuwd, en dat betekent betere arbeidsvoorwaarden, een hoger loon én meer duidelijkheid voor iedereen die in het groen werkt. In deze blog zetten we de belangrijkste wijzigingen voor je op een rij, zodat jij weet waar je aan toe bent in 2025.
De vernieuwde cao bevat verschillende verbeteringen die jouw werk aantrekkelijker maken. Denk aan loonsverhogingen, betere vergoedingen en duidelijkere afspraken over werktijden. We zetten de belangrijkste punten voor je op een rij:
Ben je 20 jaar of ouder en heb je een mbo-diploma niveau 3 of 4? Dan krijg je voortaan het volledige loon volgens de cao, net als je ervaren collega’s.
Er zijn nieuwe afspraken gemaakt over regelingen voor oudere werknemers. Denk aan de seniorenregeling en vervroegd uittreden (RVU). De precieze uitwerking hiervan volgt nog, maar duidelijk is dat er meer ruimte komt voor een gezonde werk-privébalans aan het eind van je carrière.
Werk je met jaaruren (JUM-uren)? Dan mag je vanaf 2025 meer uren meenemen naar het nieuwe jaar: maximaal 88,8 uur in plaats van 74. Dat is handig, zeker in een sector waarin drukke en rustige periodes elkaar afwisselen.
Of je nu al jaren in het vak zit of net begint: deze cao zorgt voor meer zekerheid, waardering en financiële ruimte.
Met de nieuwe cao zijn de voorwaarden beter dan ooit. Wil jij ook aan de slag in het groen en profiteren van een eerlijk loon en goede regelingen? Bij Proflex Personeel hebben we volop vacatures in de groenvoorziening!
Bekijk hier alle vacatures voor hoveniers.
Of neem contact op, dan kijken we samen naar een baan die bij jou past.
Werken op een begraafplaats is een bijzonder beroep dat vaak niet meteen in de schijnwerpers staat. Maar als medewerker in het begraafplaatsbeheer, en specifiek als grafdelver, vervul je een waardevolle en dankbare rol. In deze blog nemen we je mee in de veelzijdigheid van deze functie en de bijzondere bijdrage die je levert aan een serene en respectvolle omgeving.
Als medewerker op de begraafplaats ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden van de groene ruimtes. Dit houdt in dat je niet alleen het gras maait en hagen snoeit, maar ook ervoor zorgt dat bloemenperken en planten er op hun best uitzien.
Een essentieel onderdeel van de functie is het grafdelven. Als grafdelver ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig en respectvol graven van de laatste rustplaatsen. De taak eist fysieke kracht, precisie en respect. Je werkt nauwkeurig en houdt rekening met de rust en waardigheid van de omgeving.
Het werk op een begraafplaats is enorm afwisselend. Naast het onderhoud van het groen en het delven van graven, heb je ook regelmatig contact met bezoekers. Dit maakt de rol extra dynamisch. Je draagt bij aan een respectvolle en serene omgeving, wat van onschatbare waarde is voor de nabestaanden.
Als medewerker op een begraafplaats heb je het voordeel dat je jaarrond aan de slag kunt. Elk seizoen brengt zijn eigen uitdagingen en schoonheid met zich mee. Van het bloeien van de lente tot de rust van de winter, de begraafplaats verandert constant en jouw werk is daarbij essentieel. Dit maakt de rol niet alleen afwisselend, maar ook boeiend.
Ben jij een ervaren groenvoorziener, fysiek sterk en sociaal ingesteld? Zoek je een baan die zowel uitdagend als betekenisvol is? Dan is de functie van begraafplaatsmedewerker misschien wel de perfecte uitdaging voor jou!
In deze rol krijg je de kans om in de buitenlucht te werken, bij te dragen aan het laatste afscheid van mensen en ervoor te zorgen dat de begraafplaats een mooie en rustgevende plek blijft.
Neem contact op met ons team. We vertellen je graag meer over de mogelijkheden om als begraafplaatsmedewerker aan de slag te gaan!
Bij Proflex Personeel hebben we landelijk verschillende hovenier en groenvoorziening vacatures openstaan. Maar we zijn niet alleen actief in de groenvoorziening. We zijn ook gespecialiseerd op het gebied van Grond-, weg- en waterbouw, met opdrachtgevers door het hele land en mooie projecten waar je aan de slag kunt! Als groenvoorziener bij Proflex Personeel kun je terecht op verschillende werkplekken. Zo kun je terecht komen op een unieke werkplekken als een begraafplaats, een golfbaan of de Veluwe! Houd jij van natuur, parken, tuinen en planten? Dan ben jij geknipt voor onze groenvoorziening vacatures.
Een uitzendorganisatie bemiddelt tussen mensen die werk zoeken en werkgevers die op zoek zijn naar personeel. Bemiddelen betekent hier, dat er wordt geprobeerd een samenwerking tussen de werkzoekende en de werkgever tot stand te brengen. Werkzoekenden komen in dienst bij een uitzendbureau en worden van daaruit ‘uitgezonden’ naar andere bedrijven.
Als jij solliciteert op een vacature van een uitzendbureau dan leren we werkzoekenden eerst goed kennen. Aan de hand van een cv en een kennismakingsgesprek, gaat een medewerker van een uitzendbureau op zoek naar de perfecte baan voor iedereen die zich ingeschreven heeft. Hierbij wordt natuurlijk gelet op de werkervaring en de woonplaats van de werkzoekende, maar ook wordt er goed gekeken naar wat voor werk iemand leuk vindt om te doen.
Ben je op zoek naar werk, dan kom je vaak terecht in een doolhof van uitzendbureaus. Bij Proflex Personeel begeleiden we jou persoonlijk naar werk. Persoonlijk contact vinden wij erg belangrijk! Voor jou een baan vinden die volledig bij jou en je werkervaring past en die helemaal aan jouw wensen voldoet, daar maken wij ons graag hard voor. We hebben jarenlange ervaring in de groenvoorziening, het hoveniersvak en de infrastructuur.
